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建设公司党委副书记、纪委书记袁小军一行到三维公司开展送清凉抓安全讲党课活动

  • 分类:新闻中心
  • 作者:李小波/文 刘一然/摄
  • 来源:三维公司
  • 发布时间:2022-06-17
  • 访问量:0

【概要描述】

为深入开展好全国第21个安全生产月和公司夏季“送凉爽”活动,6月15日,建设公司党委副书记、纪委书记袁小军和纪委副书记、纪委工作部主任金国瑞在三维公司党委书记韩涛、总经理王永超等陪同下在三维公司生产车间开展了送清凉查安全讲党课活动。六月中旬的郑州迎来了持续高温天气,炎炎夏日、骄阳似火。然而就是在这样炙热的天气里,三维公司生产车间全体职工依然奋战在生产一线,坚守岗位,抢抓生产任务。

首先在生产车间举行了2022年度夏季“送凉爽”活动。袁书记、金主任看望了车间全体职工,在讲话时袁书记首先对在高温天气下仍在辛勤工作的一线职工同志们表示慰问,代表公司给大家送清凉,体现了公司对广大职工群众的关怀关爱。盛夏来临九冶正大力开展“安全生产月”和“三零”专项行动,希望全体职工牢记中铝安全理念,践行“遵守安全生产法、当好第一责任人”的活动主题,做好常态化疫情防控和高温作业劳动保护,努力工作以优异成绩向二十大献礼。随后袁书记、金主任将矿泉水、冰红茶、西瓜、风油精等慰问品亲自送到一线职工手中。



 活动结束后袁书记一行参观了生产车间,对三维公司安全管理工作和职工小家建设进行了现场检查,并提出了改进要求。

随后,在车间会议室,袁书记向三维公司党支部全体党员讲授了一堂《党建引领固根魂,接续奋斗促发展》的党课,从五个方面向与会党员精彩讲述了十九届六中全会精神及党的百年奋斗历史经验、全国国有企业党的建设工作会议精神、公司落实有关精神的举措、公司2022年工作主线及实施路径以及对党支部建设的要求等。

最后,袁书记一行听取了三维公司党委书记韩涛和车间党支部书记赵红波对基层党支部试点工作及阿米巴经营模式试行工作的成果汇报,同车间主任等管理人员进行了生产工作座谈。

通过本次送清凉、查安全、讲党课活动,切实把公司的关怀以及工会的温暖及时送到了职工同志们心坎上,使生产一线职工感受到了组织的关怀关爱,极大的鼓舞了士气,增强了安全管理意识,提升了党员政治站位和思想认识。三维公司党委和党支部及全体职工将以此为契机,继续巩固发扬基层党支部试点工作成果,努力开拓氧化铝和磷复肥搅拌市场,做好铝应用市场技术创新,以“三零”行动实现完美履约,以大讨论和反腐倡廉月活动凝心聚力、培根铸魂,抓紧时机、迅速行动,攻坚克难、提质增效,不辜负公司领导的关心关怀和殷切期望,努力完成好下半年各项任务目标。

建设公司党委副书记、纪委书记袁小军一行到三维公司开展送清凉抓安全讲党课活动

【概要描述】

为深入开展好全国第21个安全生产月和公司夏季“送凉爽”活动,6月15日,建设公司党委副书记、纪委书记袁小军和纪委副书记、纪委工作部主任金国瑞在三维公司党委书记韩涛、总经理王永超等陪同下在三维公司生产车间开展了送清凉查安全讲党课活动。六月中旬的郑州迎来了持续高温天气,炎炎夏日、骄阳似火。然而就是在这样炙热的天气里,三维公司生产车间全体职工依然奋战在生产一线,坚守岗位,抢抓生产任务。

首先在生产车间举行了2022年度夏季“送凉爽”活动。袁书记、金主任看望了车间全体职工,在讲话时袁书记首先对在高温天气下仍在辛勤工作的一线职工同志们表示慰问,代表公司给大家送清凉,体现了公司对广大职工群众的关怀关爱。盛夏来临九冶正大力开展“安全生产月”和“三零”专项行动,希望全体职工牢记中铝安全理念,践行“遵守安全生产法、当好第一责任人”的活动主题,做好常态化疫情防控和高温作业劳动保护,努力工作以优异成绩向二十大献礼。随后袁书记、金主任将矿泉水、冰红茶、西瓜、风油精等慰问品亲自送到一线职工手中。



 活动结束后袁书记一行参观了生产车间,对三维公司安全管理工作和职工小家建设进行了现场检查,并提出了改进要求。

随后,在车间会议室,袁书记向三维公司党支部全体党员讲授了一堂《党建引领固根魂,接续奋斗促发展》的党课,从五个方面向与会党员精彩讲述了十九届六中全会精神及党的百年奋斗历史经验、全国国有企业党的建设工作会议精神、公司落实有关精神的举措、公司2022年工作主线及实施路径以及对党支部建设的要求等。

最后,袁书记一行听取了三维公司党委书记韩涛和车间党支部书记赵红波对基层党支部试点工作及阿米巴经营模式试行工作的成果汇报,同车间主任等管理人员进行了生产工作座谈。

通过本次送清凉、查安全、讲党课活动,切实把公司的关怀以及工会的温暖及时送到了职工同志们心坎上,使生产一线职工感受到了组织的关怀关爱,极大的鼓舞了士气,增强了安全管理意识,提升了党员政治站位和思想认识。三维公司党委和党支部及全体职工将以此为契机,继续巩固发扬基层党支部试点工作成果,努力开拓氧化铝和磷复肥搅拌市场,做好铝应用市场技术创新,以“三零”行动实现完美履约,以大讨论和反腐倡廉月活动凝心聚力、培根铸魂,抓紧时机、迅速行动,攻坚克难、提质增效,不辜负公司领导的关心关怀和殷切期望,努力完成好下半年各项任务目标。

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为深入开展好全国第21个安全生产月和公司夏季“送凉爽”活动,6月15日,建设公司党委副书记、纪委书记袁小军和纪委副书记、纪委工作部主任金国瑞在三维公司党委书记韩涛、总经理王永超等陪同下在三维公司生产车间开展了送清凉查安全讲党课活动。六月中旬的郑州迎来了持续高温天气,炎炎夏日、骄阳似火。然而就是在这样炙热的天气里,三维公司生产车间全体职工依然奋战在生产一线,坚守岗位,抢抓生产任务。

首先在生产车间举行了2022年度夏季“送凉爽”活动。袁书记、金主任看望了车间全体职工,在讲话时袁书记首先对在高温天气下仍在辛勤工作的一线职工同志们表示慰问,代表公司给大家送清凉,体现了公司对广大职工群众的关怀关爱。盛夏来临九冶正大力开展“安全生产月”和“三零”专项行动,希望全体职工牢记中铝安全理念,践行“遵守安全生产法、当好第一责任人”的活动主题,做好常态化疫情防控和高温作业劳动保护,努力工作以优异成绩向二十大献礼。随后袁书记、金主任将矿泉水、冰红茶、西瓜、风油精等慰问品亲自送到一线职工手中。

 活动结束后袁书记一行参观了生产车间,对三维公司安全管理工作和职工小家建设进行了现场检查,并提出了改进要求。

随后,在车间会议室,袁书记向三维公司党支部全体党员讲授了一堂《党建引领固根魂,接续奋斗促发展》的党课,从五个方面向与会党员精彩讲述了十九届六中全会精神及党的百年奋斗历史经验、全国国有企业党的建设工作会议精神、公司落实有关精神的举措、公司2022年工作主线及实施路径以及对党支部建设的要求等。

最后,袁书记一行听取了三维公司党委书记韩涛和车间党支部书记赵红波对基层党支部试点工作及阿米巴经营模式试行工作的成果汇报,同车间主任等管理人员进行了生产工作座谈。

通过本次送清凉、查安全、讲党课活动,切实把公司的关怀以及工会的温暖及时送到了职工同志们心坎上,使生产一线职工感受到了组织的关怀关爱,极大的鼓舞了士气,增强了安全管理意识,提升了党员政治站位和思想认识。三维公司党委和党支部及全体职工将以此为契机,继续巩固发扬基层党支部试点工作成果,努力开拓氧化铝和磷复肥搅拌市场,做好铝应用市场技术创新,以“三零”行动实现完美履约,以大讨论和反腐倡廉月活动凝心聚力、培根铸魂,抓紧时机、迅速行动,攻坚克难、提质增效,不辜负公司领导的关心关怀和殷切期望,努力完成好下半年各项任务目标。

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群策群力  共谋发展 ——三维公司召开2025年市场营销研讨会 2025年1月3日,在国内外环境多变、市场需求差异化和技术不断进步的背景下,为积极应对存量竞争和高质量发展的双重压力与挑战,促进企业转型升级可持续发展,三维公司召开2025年市场营销研讨会,三维公司领导班子成员、各部室主管、市场部全体人员等群策群力谋划企业新发展。会议采取线上加线下的形式召开,会议由总经理助理李立刚主持。 会上分管领导、各部室主管和市场部人员均紧紧围绕市场营销工作的七项研讨议题作了发言,对公司未来发展进行建言建策。董事长韩涛在认真听取会议发言后,对与会者提出的意见建议给予充分肯定,各分管领导、各部室主管等的发言视角独特、针对性强,有高度、有思路、有措施,对公司的高质量可持续发展提供了新的思路和方向,有很大的借鉴意义。 最后董事长韩涛对2025年市场营销工作提出九点要求:一是要统一思想,提高认识,把市场营销作为重中之重;二是本着立足广西、湖北、河北、云贵,将站稳中铝、拓展新型行业、紧盯海外市场作为本年度的顶层策划;三是要进一步完善营销管理制度;四是要进一步明确领导责任,实行1+N市场开发模式;五是要进一步制定切实有效的激励措施,提高全员营销的积极性;六是要对新兴市场、新兴业绩,给予孵化期的激励措施;七是要积极抓紧机遇拓展海外市场;八是要进一步细化完善客户信息系统;九是要进一步加大与中铝内部的合作。 三维公司的市场营销研讨会,召开的非常及时有效,本次会议进一步统一了思想,凝聚了共识,激发了创新活力,使大家坚定信心,不断创新,共同推动三维公司可持续高质量发展。
2025-01-06
三维公司开展秋冬季高发心脑血管疾病 预防讲座   随着冬季的到来,进入了心脑血管疾病高发的季节,12月20日下午,公司邀请美兆健康医疗全科医师石俊旗,为三维公司全体职工开展秋冬季高发心脑血管疾病口预防讲座,共同学习和探讨如何有效预防心脑血管疾病,保护职工的健康。 首先,讲师石俊旗为大家解读了2024年度员工体检健康问题分析及评估,并对员工体检产生的的共性问题,提出了健康状况分析及专业的建议。 会上,突出针对脑梗死、脑出血,从病因、临床表现、形成及治疗等多方面,共同进行学习和探讨如何有效预防心脑血管疾病。并提出,心脑血管疾病作为威胁人类健康的重要杀手,其预防工作至关重要 ,通过注意保暖、均衡膳食、适度运动、保持良好心态以及定期监测健康指标,可以显著降低心脑血管疾病的发生风险。同时,对于脑血管意外的识别与应对,也应掌握一定的知识和技能,以便在紧急情况下能够迅速、准确地做出反应。 最后,针对职工们对体检结果的疑问,石俊旗耐心仔细的进行一对一的答疑解惑,并对不同的身体问题提出了专业的治疗和预防建议。 目前,心脑血管疾病是全球范围内的主要死因之一,包括心脏病、脑血管病和高血压等。它们常常没有明显的症状,但可以突然发作并造成严重后果,甚至危及生命。通过这一次的秋冬季高发心脑血管疾病预防讲座,提高了大家对秋冬季心脑血管疾病的认识,并对如何预防和识别早期症状也有所了解。公司组织开展了一次富有意义的职工公益讲座活动。
2024-12-27
建设公司总经理刘义到三维公司进行调研   11月28日,建设公司总经理刘义到三维公司进行调研,三维公司董事长韩涛、财务总监樊军宽、副总经理赵红波、技术总监苗维华等参加。 刘义总经理与三维公司班子进行了调研座谈,三维公司董事长韩涛代表三维公司班子对年底经营指标收口、当前市场营销工作、“两金”清收完成情况、寻求行业突破等方面所做的工作,所面临的困难和问题,以及对未来发展方向的思路进行了汇报。财务总监樊军宽、副总经理赵红波分别就“两金”压降、安全环保、质量管理、工程结算、成本控制、材料集采等进行汇报。 刘义总经理在听取汇报后,对三维公司取得的成绩给予肯定,并对下一步工作提出了三点要求:一是要紧盯目标任务,确保全年指标任务完成。二是要全面落实建设公司安全环保工作部署要求,全力以赴把安全环保工作做好。三是要认真学习贯彻好段董事长的讲话精神,按照“123447”工作目标,坚持聚焦主责主业,打造核心能力建设,把三维公司建设成具有特色优势的专业化高新技术企业。 下午,刘义总经理到三维公司车间开展了“领导进班组全员保安全”工作。他来到车间,在铆工班组查看了正在组装现场,检查组装设备、安全环保设施,对作业人员查看了持证上岗情况,向车间班组宣贯了中铝集团和建设公司近期安全环保工作会议精神和安排部署,对三维公司车间冬季施工的安全生产、环境保护等方面提出了狠抓源头治理、排除事故隐患、做好逐项落实、确保冬季施工的工作要求。
2024-12-03
中铝国际党委副书记、工会主席刘东军一行到九冶开展进一步提高劳动效率改革、党建工作和基层组织力建设工作调研
2024-09-26
九冶在中铝国际诗歌朗诵比赛中喜获佳绩
2024-09-12
一丝不苟追品质精益求精创辉煌 -------------三维公司开展2024年质量月活动启动仪式   9月3日,三维公司在车间举行了以“加强全面质量极致管理促进质量变革创新”为主题的2024年“质量月”活动启动仪式。 在启动仪式上,公司领导和管理部门向全体员工宣读了三维公司2024年“质量月”活动方案及提高全员质量意识工作举措等方面内容。 主要从以下4个方面对质量月活动提出要求: 1.对于企业来说,质量是一个企业的生命线,加强质量管理和控制,提高产品质量,是企业生存和发展的关键。物竞天择,适者生存,质量不佳即使是短暂的繁荣,也终将是昙花一现,而质量过硬,则是企业长盛不衰的秘诀。无数成功企业的经验告诉我们,只有打造一流的质量、一流的产品,才能赢得客户的青睐和信赖,才能在日益竞争激烈的市场中能站稳脚跟。提高全员质量意识,充分认识到质量的重要性,质量是一切的基础,没有质量,就谈不上品牌,发展、竞争都是空话。 2.现在的社会发展日新月异,作为三维公司来说要跟上时代的步伐,树立持续改进的思想,要不断的学习新知识、用新理论来充实自己的大脑,千万不能固步自封,凭经验主义办事,在生产过程中不断的发现问题并解决问题,确保我们的产品和服务能够满足甚至超越客户的要求。 3.为了提升公司的产品质量,从而进一步提高企业的竞争力,我们必须从每一位员工做起,提高我们的质量危机感,规范我们的操作方法,遵守国家标准规范。每个岗位、每个环节都要有强烈的责任心,确保每一位员工都达到最佳工作状态。质量是每一位员工干出来的,而不是质量检查出来的。全员参与是实施高效质量控制和管理的关键保障,三维公司将积极发挥全体员工在生产管理中产质量的控制管理的主动性,推动质量控制能力就管理水平的全面提升,激发和培育新质生产力,创造新的增长点。 4.随着社会的发展和竞争的加剧,企业的质量管理要求越来越精细化,今年的质量月主题“加强质量极致管理”,也就是我们通常说的精细化管理已经成为了现代企业的重要手段和方法,要求企业通过对每一个环节精确、细致的管理、从而提高产品质量。作为质量精细化管理三要素“标准、制约、责任”,它的精髓就是“精、准、细、严”,也就是追求卓越、注重细节、准确无误、细致入微、严格监控,从而确保质量。 安全第一,质量为本,安全和质量是企业的两条生命线,缺一不可。质量是企业的生命,只有高质量才能有企业发展和繁荣的基石。当然我们也清醒的认识到,在追求高质量发展的路上,我们也面临着诸多挑战,比如技术创新的加快要求我们不断提升质量标准,要求我们更加精细化。下一步三维公司将从大处着手,细处落实,确保质量月活动有“质”有“量”。同时质量月不是一次简单的活动,而是一种态度,是一次对自我的挑战和超越。通过2024年“质量月”活动,三维公司将以实际行动提高产品质量,用高质量的产品赢得客户的信任和尊重。
2024-09-04
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